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Vos équipes

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Pour les professionnels RH

Nous nous associons aux équipes des ressources humaines en tant que conseillers de confiance pour activer le leadership à tous les niveaux.

La valeur que nous apportons
à votre équipe
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à votre équipe
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à votre équipe
La valeur que nous apportons
à votre équipe

Grâce à des programmes de développement sur mesure alignés sur des objectifs organisationnels, nous donnons aux leaders RH les moyens de cultiver une culture de croissance durable, inspirant des leaders auto-activés qui entraînent un changement positif et durable au sein de l'ensemble de la main-d'œuvre.

Programmes pour les professionnels RH
Programmes pour les professionnels RH

Aperçu des programmes

Coaching
Exécutif

Équipe les leaders à tous les niveaux avec des outils d'auto-activation, une clarté stratégique et une résilience en leadership pour favoriser une croissance durable.

Leadership
Programmes

Des initiatives de croissance personnalisées conçues pour développer la capacité de leadership à tous les niveaux et instaurer une culture de développement continu.

Compétences
interpersonnelles

Ateliers pratiques qui renforcent la communication, la collaboration et l'adaptabilité, aidant les équipes à naviguer dans des dynamiques complexes au travail.

Programmes pour les professionnels RH

Aperçu des programmes

Coaching
Exécutif

Équipe les leaders à tous les niveaux avec des outils d'auto-activation, une clarté stratégique et une résilience en leadership pour favoriser une croissance durable.

Leadership
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Des initiatives de croissance personnalisées conçues pour développer la capacité de leadership à tous les niveaux et instaurer une culture de développement continu.

Compétences
interpersonnelles

Ateliers pratiques qui renforcent la communication, la collaboration et l'adaptabilité, aidant les équipes à naviguer dans des dynamiques complexes au travail.

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Équipe les leaders à tous les niveaux avec des outils d'auto-activation, une clarté stratégique et une résilience en leadership pour favoriser une croissance durable.

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Programmes

Des initiatives de croissance personnalisées conçues pour développer la capacité de leadership à tous les niveaux et instaurer une culture de développement continu.

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Ateliers pratiques qui renforcent la communication, la collaboration et l'adaptabilité, aidant les équipes à naviguer dans des dynamiques complexes au travail.

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Équipe les leaders à tous les niveaux avec des outils d'auto-activation, une clarté stratégique et une résilience en leadership pour favoriser une croissance durable.

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Des initiatives de croissance personnalisées conçues pour développer la capacité de leadership à tous les niveaux et instaurer une culture de développement continu.

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Ateliers pratiques qui renforcent la communication, la collaboration et l'adaptabilité, aidant les équipes à naviguer dans des dynamiques complexes au travail.

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Équipe les leaders à tous les niveaux avec des outils d'auto-activation, une clarté stratégique et une résilience en leadership pour favoriser une croissance durable.

Leadership
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Des initiatives de croissance personnalisées conçues pour développer la capacité de leadership à tous les niveaux et instaurer une culture de développement continu.

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Ateliers pratiques qui renforcent la communication, la collaboration et l'adaptabilité, aidant les équipes à naviguer dans des dynamiques complexes au travail.

Étude de cas
Étude de cas
Étude de cas
Étude de cas
Étude de cas
Étude de cas

Des experts aux leaders : un parcours transformateur

Des experts aux leaders : un parcours transformateur

Des experts aux leaders : un parcours transformateur

Des experts aux leaders : un parcours transformateur

Des experts aux leaders : un parcours transformateur

Des experts aux leaders : un parcours transformateur

Défi

Une équipe de leaders de première ligne hautement qualifiés dans une organisation à forte croissance excellait dans son expertise technique, mais avait des difficultés avec les dynamiques de leadership. La délégation semblait contre-nature, la communication était réactive et ils manquaient de confiance pour inspirer et guider leurs équipes. En conséquence, l'engagement était irrégulier et la performance fluctuait.

Approche

Ekspand a conçu un parcours de développement d'un an adapté à la réalité de l'équipe. Grâce à une approche pluridimensionnelle combinant formation pratique, coaching individuel et immersion, le programme a favorisé la conscience de soi, le leadership personnel et l'activation d'un potentiel inexploité. Au lieu de se concentrer sur la construction de compétences statiques, le processus a généré des idées continues, permettant aux leaders de peaufiner leur approche en temps réel.

Impact

Les leaders ont développé la confiance nécessaire pour communiquer avec clarté, déléguer avec intention et inspirer avec impact. Ils sont passés de l'exécution à l'autonomisation, cultivant une collaboration plus forte, augmentant l'engagement de l'équipe et entraînant une augmentation mesurable de 30 % des indicateurs de performance clés pour la plupart des participants.

Témoignages
Témoignages
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Kodi et moi collaborons depuis des années, et le courant est tout de suite passé. Il est fiable, compétent et adapte toujours ses ateliers à nos besoins. Ses sessions créent un espace sécurisant et motivant, et ses outils sont pratiques et faciles à utiliser. Je ne peux que recommander Ekspand !

Sabrina

Directeur des ressources humaines, consultation dans le secteur de l'énergie